CV som fører deg til å jobbe i Canada – Hvordan skrive dem

La oss se på noen veldig nyttige tips om å skrive en CV når du ønsker å gripe en mulighet til å jobbe i Canada. Vi stoler på at du allerede er på forkant med arbeidsmarkedet i Canada og at du vet hvilke selskaper som er best egnet for dine faglige ferdigheter og erfaring.

Her vil vi diskutere tipsene som bør og ikke bør. Først, la oss sjekke ut de vanlige feilene i CV-skriving som du må unngå.

Don'ts

• Med mindre du er skuespiller eller modell, er du ikke pålagt å inkludere bildet ditt på CV-en din.
• Ikke del personlig informasjon som alder, rase, opprinnelsesland, sivilstand, religion og lignende detaljer som arbeidsgivere ikke er interessert i. Bare oppgi navn og kontaktinformasjon.
• Ikke skriv en lang CV. Hold det til maks 2 sider mens 1 side vil være best. Det arbeidsgiveren ser etter i CV-en din er din beste, ferske og mest relevante arbeidserfaring. Hold CV-en kort ved kun å holde deg til slik viktig og relevant informasjon.
• Ikke ta med referanser i CV-en. Du kan gi referanser når du har et intervju med din potensielle arbeidsgiver som kreves av dem.
• Ikke gi en fancy e-post i CV-en for kommunikasjon. La din e-post være en passende e-post som inneholder navnet ditt. Ikke gi din potensielle arbeidsgiver en grunn til å dumpe CV-en ved første øyekast ved å gi e-poster som hotguysandy@email.com.

La oss nå se på noen ting vi anbefaler deg å gjøre for å få CV-en til å fungere best mulig.

Gjøres

• Skriv et CV spesifikt for stillingen du søker på. Avstå fra vanen med å sende generiske CVer til hver jobbmulighet du kommer over.
• Bruk tall for å vise hva du oppnådde og hvordan arbeidet ditt gjorde en forskjell. Kvantifiser prestasjonene dine i tall og prosenter.
• Skriv din CV i tredje person og gi informasjon i korte og klare setninger uten stave- eller grammatikkfeil.
• Det er verdt det å inkludere arbeidserfaring som ikke lønner seg. Hvis du har vært frivillig, nevner du det i CV-en. Det vil fortsatt bety at du er aktiv og ressurssterk.
• Legg ved et følgebrev. Følgebrevet kan skrives i første person, og du må prøve å få kontakt med rekruttereren. Det skal stå hvem du er og grunnen til at du velger å søke den aktuelle jobben. Fortell dem hvordan du som en del av selskapet kan løse problemene deres og gjøre etableringen til en bedre.

Vi har lagret det beste tipset til nå. Bygg et nettverk i Canada som involverer venner, slektninger og bransjenettverksorganer. Få oppdateringer om jobbmuligheter og beste praksis fra disse partene som har førstehåndserfaring i saker knyttet til arbeidsmarkedet. Ta del i bransjens nettverksarrangementer gjennom nettsteder og sosiale medier og få fotfeste i Canada. Dette vil hjelpe deg å bli mer selvsikker og se mer villig ut til å jobbe i Canada på ordentlig.

Ikke nøl med å søke på en jobb som du ser ut til å være underkvalifisert til. Hvis du kunne overbevise rekruttereren om at du er klar til å lære på jobben og forbedre deg selv, kan du ha en god sjanse for å bli valgt.

Kjenn din kvalifikasjon for Innvandring i Canada. Bruke Canada poengkalkulator.

Hvis du ønsker å studere, jobbe, besøke, investere eller Migrer til Canada, snakk med Y-Axis, verdens nr. 1 immigrasjons- og visumselskap.

Hvis du fant denne bloggen engasjerende, vil du kanskje også like:

1. Migrer til Frankrike for bedre livskvalitet
2. Hva koster det å søke om Canada PR i 2022?