Hvordan søke om arbeidstillatelse i Polen?

Hvis du er en ikke-EU-borger og ønsker å jobbe i Polen, må du først få en arbeidstillatelse. Arbeidstillatelsen du mottar er kun bra for én jobb, og du kan bare bruke den til å fullføre oppgavene som er oppført på søknadsskjemaet. Du må søke om ny arbeidstillatelse dersom du bytter jobb. En arbeidstillatelse er kun gyldig i tre år.

Landet har jobbmuligheter innen bygg-, nærings-, distribusjons- og transportsektorene.

[embed]https://youtu.be/zaz4T3UEK6w[/embed]

Det er fem forskjellige typer arbeidsvisum tilgjengelig i Polen:

Type A - Hvis du finner arbeid gjennom en arbeidskontrakt eller en sivilrettslig kontrakt med en arbeidsgiver som har et polsk kontor. Dette er den vanligste arbeidstillatelsen.

Type B - Dette arbeidsvisumet er gyldig hvis du er styremedlem som vil være bosatt i Polen i totalt mer enn 6 måneder i løpet av de neste 12 månedene.

Type C - Hvis du blir sendt til Polen av en utenlandsk arbeidsgiver i mer enn 30 dager i løpet av et kalenderår for å jobbe for den utenlandske arbeidsgiverens datterselskap eller avdelingskontor i landet, kan du søke om dette arbeidsvisumet.

Type D - Hvis en utenlandsk arbeidsgiver sender deg til å jobbe i eksporttjenester på midlertidig basis, er du kvalifisert for dette visumet. En utenlandsk arbeidsgiver kan ikke ha sin egen filial eller datterselskap i Polen.

Type E - Dette visumet er for arbeidsrelaterte oppgaver som ikke faller inn under noen av kategoriene ovenfor.

Arbeidsgiveren din er ansvarlig for å få arbeidstillatelse på dine vegne. Anta at du har funnet en villig arbeidsgiver og at oppholdet ditt har blitt legalisert (enten på grunnlag av et visum du har fått eller på grunnlag av en oppholdstillatelse). For å få et arbeidsvisum, må din potensielle arbeidsgiver fylle ut en søknad om arbeidstillatelse som inkluderer navnet på firmaet du rekrutterer til, samt din fremtidige stillingsbeskrivelse i dette selskapet.

 Hvis du får tilbud om jobb i Polen, er bedriften din ansvarlig for å få arbeidstillatelse på dine vegne.

Før du sender inn en søknad om utenlandsk arbeidsvisum, må et firma foreta en arbeidsmarkedsanalyse.

Arbeidsgiveren din er ansvarlig for å få arbeidstillatelse på dine vegne. Anta at du har funnet en villig arbeidsgiver og at oppholdet ditt har blitt legalisert (enten på grunnlag av et visum du har fått eller på grunnlag av en oppholdstillatelse). For å få et arbeidsvisum, må din potensielle arbeidsgiver fylle ut en søknad om arbeidstillatelse som inkluderer navnet på firmaet du rekrutterer til, samt din fremtidige stillingsbeskrivelse i dette selskapet.

Hvis du får tilbud om jobb i Polen, er bedriften din ansvarlig for å få arbeidstillatelse på dine vegne.

 Før du sender inn en søknad om utenlandsk arbeidsvisum, må et firma foreta en arbeidsmarkedsanalyse.

Hensikten med denne testen er å avgjøre om noen polske eller andre innbyggere i EU er kvalifisert til å fylle stillingen. Disse personene er prioritert foran utenlandske statsborgere.

Hvis det ikke er noen kvalifiserte kandidater tilgjengelig, kan virksomheten søke om arbeidsvisum på dine vegne.

Med søknaden må arbeidsgiver legge ved dokumenter som viser at følgende vilkår er oppfylt:

Alle gjeldende ansettelsesregler, inkludert bestemmelser i arbeidsloven, er oppfylt når det gjelder arbeidsforhold.

Voivodskapkontoret opplyser at godtgjørelsen ikke skal være mindre enn 30 % av gjennomsnittlig månedslønn.

Dokumenter kreves

• Fullført søknadsskjema
• Mottak av betaling pf søknadsgebyrer
• Etterprøving av arbeidsgivers rettslige status fra Domstolsregisteret
• Oppdaterte registreringer av arbeidsgivers økonomiske aktivitet
• Kopier av søkerens passsider
• Bevis på helseforsikringsdekning
• Kopi av arbeidsgivers resultatregnskap
• En kopi av en kontrakt knyttet til tjenesten som tilbys av selskapet i Polen

Arbeidsgiveren din må gi deg:

• En skriftlig arbeidskontrakt.
• En oversettelse av arbeidskontrakten på språket du velger.

Arbeidsgiveren din må kontrollere gyldigheten av oppholdstillatelsen eller visumet ditt og ta en kopi og varsle trygde- og helseforsikringsorganisasjoner innen syv dager etter undertegning av arbeidskontrakten, som lar deg motta gratis helsetjenester, sykefravær og andre sosiale ytelser.

Fordeler med arbeidstillatelse

Med arbeidstillatelse kan du:

• Arbeid lovlig i Polen
• Lovlig opphold i landet
• Gjør arbeidet som er definert i arbeidstillatelsen
• Signer arbeidskontrakt med din arbeidsgiver

Visumet bør ta omtrent 10 til 12 dager å behandle. Du kan jobbe lovlig i Polen når du har fått arbeidstillatelse.